2020年宣城市宁国市西津街道招聘社区工作者3人公告

  为切实加强社区工作者队伍建设,努力建设一支坚持原则,秉公办事,廉洁自律,爱岗敬业,求真务实的社区队伍,根据市主管部门批准同意,西津街道拟面向社会公开招聘社区专职工作者。现公告如下:

  一、基本原则

  坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备、以德优先的用人标准,注重品德、知识、能力,择优聘用。

  二、岗位人数

  招聘社区工作者3 名,专职从事社区网格工作。

  三、招聘条件

  1、宁国市户籍常住人口;

  2、无违法违纪行为,具有良好的职业道德;

  3、热爱社会治理工作,有一定的组织协调能力和社会实践能力。

  4、有强烈的事业心和责任感,工作热情,吃苦耐劳,能胜任社区网格化管理工作;

  5、具有大专及以上文化程度,能熟练操作计算机,年满18周岁,且35周岁以下(1986年8月26日以后出生),身体健康。

  四、选拔程序

  (一)报名审查

  1、街道公开招聘社区工作者领导组办公室(以下简称领导组办公室)制定发布招聘公告,在西津街道网站发布公告。

  2、报名参加人员持本人身份证、户口本、学历证书等相关材料原件、复印件和个人2寸近期免冠彩色相片2张,到西津街道办事处一楼公共服务中心(民政窗口)报名,报名时间为2020年8月24日上午8:00至8月26日下午17:00。(报名电话:0563-4152767)。

  3、报名结束后,领导组办公室对报名人员进行资格审查,符合报名条件的通知领取准考证,参加笔试。

  4、报考的应聘人数与招聘岗位计划数之比应不低于2:1,不足规定开考比例的,取消或相应核减岗位计划数。

  (二)笔试面试

  1、笔试采用统一命题,统一组织,统一评分的方式进行,笔试内容为基础知识、法律法规知识,时政、市情、计算机操作基本知识等,笔试成绩将在多彩西津网站公布;

  2、面试从高分到低分依次确定10名面试人员(若最后一名有2人及以上笔试成绩相同,则并列进入面试环节)。时间地点另行通知。面试分两个阶段,第一阶段为计算机测试,主要考察面试者的Word、Excel等基本计算机操作技能;第二阶段为结构化面试,主要测试面试者的语言表达能力、逻辑思维能力、岗位需要应具备的基本素质和应急反应能力以及仪容仪表等。未按时参加面试的,视为自动放弃。

  3、面试结束后,根据报考人员的总成绩(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,在统计过程中均保留小数点后两位,小数点后第三位四舍五入),按照与公布的岗位招聘计划数1:1比例,从高分到低分依次等额确定体检考察人员名单(若出现总成绩相同的情况,依次以面试成绩、笔试成绩得高分者优先。递补人员的确定照此规定执行)。

  4、通过全国社区工作者职业水平考试,并获得助理社工师、社工师职业水平证书的,总成绩分别加0.2、0.4分。

  5、笔试、面试的时间地点另行通知。

  (三)体检考察

  1、按总成绩高低,按1:1的比例参加体检。体检由领导组办公室负责组织,费用自理。

  2、体检合格的,领导组办公室对合格对象进行德能勤绩廉等方面进行综合考核。

  (四)公示录用

  1、拟录用人员名单在“多彩西津”网站进行公示,公示期3个工作日。对公示期间举报反映的问题,经查证不符合录用条件的,取消资格。

  2、各环节被取消录用资格或报考者自愿放弃等原因,出现人选缺额的,按总成绩从高分到低分,依次等额递补。

  3、对公示无异议的,将拟录用人员安排到社区试用,试用期为3个月,试用期享受基本工资待遇。试用期满合格,与街道签订聘用合同。

  五、薪酬待遇

  按《宁国市社区工作者激励保障办法》执行。

  本《公告》由领导组办公室负责解释;监督电话:0563-4152893
报名表.doc

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