面试技巧:如何巧解反驳类题型

  反驳题,由于其具有难度较大、灵活度较高等特点,对于大部分考生来说,它是极其让人“头疼”的一种题型。不仅在2018年国考海事局专项面试中有所考查,紧接其后,江苏省面、浙江省面及天津市面等多种考试中也都借鉴了这种面试形式。纵观历年考试,国考、江苏省考、浙江省考一直都走在公务员考试改革前列,他们的命题方向,往往也折射出了一种新的趋势和可能。此类题型特点比较显著,呈现形式往往都是“一个总论点+三条具体理由”。考官通过此类题目,综合考察考生的综合分析能力、语言表达能力及辩证思维等。

  例题展示:请对以下观点及理由进行反驳。

  观点:现代社会人与人之间越来越冷漠。

  理由:

  1.现在很多人对别人的事情漠不关心,认为不关我事,何必多管闲事。

  2.随着生活节奏越来越快,人们的压力也越来越大,没有时间和精力去与别人交往。

  3.随着城市发展进程加快,传统人际交往、邻里社交共同体被钢筋水泥割裂,邻里关系日趋淡漠,邻里之间缺乏沟通交流,“邻里文化”日渐缺失。

  【解题技巧】

  1.反驳论点,可以直接针对对方的论点反驳,也可以用反证法来间接反驳。

  很多考生在面对反驳题时,往往只针对论据进行反驳,缺乏对论点进行反驳的意识。在反驳论点时,除了依托道理论据外,也可以依托事实论据,比如代表性的事例、确凿的数据及可靠的史实等。

  2.反驳论据虚假,即揭示对方论据的错误,以达到推倒对方论点的目的。

  例如,现在很多人对别人的事情漠不关心,但无论是英勇无畏,于危难中救人的李国武同志,还是刚刚过去的“南京529见义勇为群体”,无不证明了当今社会乐于助人的人仍是大多数,对他人事情漠不关心的人仅占少数部分。

  3.反驳论据不足。即揭露对方在论证过程中的逻辑错误,如大前提、小前提与结论的矛盾,对方各论点之间的矛盾,论点与论据之间的矛盾等等。

  例如,当今社会,大家的压力的确是越来越大,但不代表大家没有与人交往的时间与精力。恰恰相反,当大家内心焦虑不安的时候,选择主动与人沟通交流往往是一种有效纾解负面情绪的方式。

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